Ajánló

Kompetencia tesztek, hogy kiválaszthassák a megfelelő munkaerőt.

http://www.shl.hu/

A mai ember számára nehéz elhelyezkedni a munka világában. Nem csak a kevés munkahely nehezíti meg, de nagyon sok ember nem tud elhelyezkedni a szakmájában. Egy-egy multi cégnél, vagy esetleg kis vállalatnál bevált módszer az állásinterjún tesztek írása. Töltethetünk ki képességtesztet, ha az alany monotanitását akarjuk megvizsgálni, vagy személyiségtesztet, ha túl sok a jelölt és már nincs idő hosszabb beszélgetéseket lefolytatni. Már különböző területekre is találunk állásinterjúkon jól bevált teszteket. A numerikus teszt kifejezetten az irodai környezetben dolgozó, szellemi munkára jelentkező egyéneket méri. Itt szövegelemzésről beszélünk, különböző idézeteket, szövegeket kell elolvasnunk, és érvelni kell mellettük vagy ellenük.